員工不愿交社保公司怎么辦？

　　根據國家規定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

　　就是說繳納社保是國家強制要求的，并不能根據員工意愿或者公司的意愿來改變，所以說社保是必須要繳納的，作為一個HR應該明白的告訴入職者這是法律要求的，不能隨自己的意愿而改變。

　　如果員工溝通無效的話，只能不錄取此員工。因為不給員工繳納社保公司所面臨的風險是很大的。如果在未繳納社保期間，員工發生工傷等意外情況，企業逃不掉責任;如果員工后悔再要求補繳社保，那企業需要100%補繳;企業社保逾期將面臨法律責任;勞動者有權解除勞動合同，用人單位應支付經濟補償金。