廣州審計公司：出具內部審計報告需注意哪些問題？(審計人員在出具審計報告時)
廣州審計公司：出具內部審計報告需注意哪些問題？
當前，伴隨著企業面臨的經營環境日益復雜，很多企業都十分注重開展內部審計?？梢哉f，通過內部審計的開展，不僅可以對企業經營期間的漏洞進行修補和完善，同時還可以幫助企業經營者實現更有效的管理。那么，有關于內部審計的總結性文件——內部審計報告，審計人員在出具時都應注意哪些事項呢？接下來，廣州審計公司將帶領大家對此進行具體了解。
一般來說，有關于出具內部審計報告所需注意的問題，其主要包含：
1、規范編制審計工作底稿。這是因為，審計工作底稿是以審計方案為依據整理，是聯系審計證據和審計結論的橋梁，并為形成審計報告、評價內部審計工作質量提供依據。也就是說，審計工作底稿的質量直接決定了最終形成審計報告的質量。所以，審計工作底稿應包括審計程序執行過程和結果的記錄，并說明審計目標的實現程度。
2、審計工作底稿要有復核制度。在審計現場結束后，要詳細復核底稿中做出的結論或反映的問題，以確定審計發現問題的重要程度，進而根據重要性原則，初步決定哪些可以報告，哪些擬不報告。其中，有關于審計工作底稿復核，審計人員主要需審核內容真實性、合理性、措辭表達的恰當性、建議的實用性和可操作性等。
3、審計情況要進行雙方溝通。在編制正式審計報告前，審計人員要及時與企業相關負責人對審計報告中所涉及的概況、依據、結論、決定或建議進行有效溝通，了解審計發現問題在企業中存在的狀況，進而保證審計機構的客觀、公正。另外，在溝通時，審計人員還應向企業負責人強調審計意見或建議整改落實的必要性，以促進審計作用的發揮。
4、要提出可行的改進建議。如今，內部審計在進行監督評價的同時，還要關注整改落實情況的現實成效。因此，審計人員應重點突出有針對性、可操作性的審計建議，才能找出問題的關鍵癥結，對癥下藥。所以，在內部審計報告編制過程中，對那些被審計單位認可且切實可行的建議，可以聯系及時整改。
以上為廣州審計公司有關于出具內部審計報告所需注意事項的具體說明。審計人員在出具內審報告前，有必要對文中介紹內容進行詳細了解。另外，企業如若對開展內部審計工作存有其它方面的疑問，也可以咨詢專業廣州審計公司獲取權威解答！
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