今天小編就給大家整理一下關于這方面的一些知識，希望可以幫到大家。

個人所得稅是我國常見稅種之一，繳納的個人所得稅，應計入應交稅費科目核算對于個人所得稅，應如何進行賬務處理？

財務工作中，你是否遇到焦頭爛額不知如何解決的問題呢？

　　個人所得稅的會計分錄

　　計提工資：

　　借：管理費用

　　 貸：應付職工薪酬—工資

　　計提社保：

　　借：管理費用

　　 貸：應付職工薪酬—社保

　　發放工資時：

　　借：應付職工薪酬—工資

　 　貸：應付職工薪酬—社保

　　 應交稅費—應交個人所得稅

　　 庫存現金／銀行存款

　　繳納杜保：

　　借：應付職工薪酬—社保

　　 貸：庫存現金或者銀行存款

　　繳納個人所得稅：

　　借：應交稅費—應交個人所得稅

　　 貸：銀行存款

　　什么是應付職工薪酬？

　　應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。并且企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　“應付職工薪酬”科目屬于負債類科目。該科目的貸方表示已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬，借方表示實際發放的職工薪酬，包括扣還的款項等。該科目期末貸方余額，反映企業應付而未付的職工薪酬。

　　“應付職工薪酬”科目還應當按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經費”、“工會經費”、“職工福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目，進行明細核算。