企業應付職工薪酬包括哪些內容(公司應付職工薪酬包括哪些內容)
財務工作中,你是否遇到焦頭爛額不知如何解決的問題呢?
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計提工資和繳納社保的會計分錄
一、計提工資的會計分錄:
借:管理費用/制造費用/生產成本/研發等相關費用
貸:應付職工薪酬——工資
二、發放工資的會計分錄:
借:應付職工薪酬——工資
貸:銀行存款/庫存現金
應付職工薪酬——社保或者公積金(公司代扣代繳部分)
應交稅費——個人所得稅(公司代扣代繳部分)
三、繳納社保的會計分錄:
借:應付職工薪酬——社會保險費(公司部分)
應付職工薪酬——住房公積金(公司部分)
其他應付款——社會保險費
其他應付款——住房公積金
貸:銀行存款
四、個稅扣款的會計分錄:
借:應交稅費——個人所得稅
貸:銀行存款
計提是什么?
計提是指計算和提取,按規定的比率乘以規定的基數計算提取,列示于某一賬戶。
計提的功能:
1、在權責發生制前提下,預先計入某些已經發生但未實際支付的費用。
2、根據制度規定,計算、提取有關的(留存、減值)準備。
3、預計某些應付賬款。
4、其他符合會計制度的預計項目。
應付職工薪酬是什么?