這部分出差津貼以現金形式發放，不需要提供實際發票，但是需要有出差的證據鏈才可以免征個稅和稅前扣除。另外這些出差補助不屬于工資薪金，不需要繳納個稅，也允許稅前扣除。公司必須制定了差旅費報銷制度和標準，明確每天出差的差旅補助標準，超過標準的不得稅前扣除，更不得免征個稅。按月固定時間發放、人人有份的大額差旅補助，屬于變相發放工資性補貼、津貼,就應當并入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。

2、企業因為合同未履行導致違約，支付對方個人的違約金，需要代扣個人所得稅嗎？

自然人取得的違約金不屬于個人所得稅征稅項目，無需代扣個稅。根據《個人所得稅法》第二條的規定，下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：（一）工資、薪金所得；（二）勞務報酬所得；（三）稿酬所得；（四）特許權使用費所得；（五）經營所得；（六）利息、股息、紅利所得；（七）財產租賃所得；（八）財產轉讓所得；（九）偶然所得。

3、個人從證券公司股東賬戶取得的利息，是否繳納個人所得稅？

根據《國家稅務總局關于加強個人股東賬戶資金利息所得個人所得稅征收管理工作的通知》（國稅函〔1999〕697號）第一條規定：“個人從證券公司股東賬戶取得的利息所得，應按照個人所得稅法法規的利息、股息、紅利所得應稅項目繳納個人所得稅，稅款由其開立股東賬戶的證券公司代扣代繳，征收管理工作由地方稅務局負責。

4、資本公積金轉增股本，需要繳納個人所得稅嗎？