2022年人力資源服務許可證辦理條件及流程

一、人力資源服務許可證辦理條件：

1、是法人資格，具備獨立擔負法律責任的能力。

2、有5名工作人員3個月社保記錄。

3、有具體運營場所、設立公司常用的場地產(chǎn)權或是租用地址證明。

4、合乎開設標準的注冊資金。

5、從業(yè)者必須具備有關的資質(zhì)證書。

6、公司名字審核通過后的公司名稱核準通知單。

二、人力資源服務許可證辦理流程步驟：

1、提前準備原材料：提前準備企業(yè)設立申請表、公司名稱核準通知單、公司法人身份證件、地址證實、企業(yè)章程等原材料。

2、審理：對申請組織遞交原材料，立即案件審理。

3、核查：對申請材料齊備的，人力資源和社保行政機關在審理申請之日起20日內(nèi)核查結束。對給予原材料不完善的，隨時隨地告之申請組織給予撤銷案件。

4、參觀考察：工作員到當場對開設場地、辦公室設備、工作環(huán)境等開展參觀考察。

5、頒證：滿足條件的，給予準許，授予《人力資源服務許可證》;未予準許的，理應表明原因。